北京市總工會勞模法律服務團成員、北京謙君律師事務所律師武麗君表示，用人單位以“不勝任工作”為由單方解除勞動合同需要滿足法定程序與法律規定的實質要件。依據《勞動合同法》相關規定，即使勞動者確實不勝任工作，用人單位仍需履行培訓或合理調崗義務，在對該勞動者進行二次考核仍不合格后，才可以解除勞動關系，且需要提前30日通知或支付代通知金。
www...290636...com在哪下載安裝？www...290636...com好用嗎？
作者: 鄭江劍 2026年01月02日 04:16
ｖ高清無碼不良網站868.59MB
查看
奧門天天好彩正版資料383.68MB
查看
國產66級卡片56.6MB
查看
118cc圖庫118論壇299.50MB
查看
462荀興爍z
美國在南方司令部轄區內打擊三艘販毒船 造成三人死亡
2026/01/02 推薦
9571龍旭韻178
藍箭航天科創板IPO申請正式獲受理
2026/01/01 推薦
705鳳鈞雪ol
銀河證券：2026年1月十大金股出爐
2025/12/31 不推薦