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具體就是，要積極構建促進企業高質量發展的統籌性服務機制和促進企業全生命周期合規經營的服務機制；持續強化干部法規政策的學習培訓，提升法規、政策解讀適用以及外語服務等方面的專業能力，增強法規政策解讀適用的精準性、針對性與合規性，指導促進企業依法合規經營，強化實質性決策合法性審查，提升政府依法行政水平；加強誠信政府建設，不斷完善和推廣政府合同履約監管機制，從源頭避免產生新的營商環境問題。

如何“建機制”？海南官方要求貫徹落實《營商環境問題核實處置工作意見》，建立健全營商環境問題核實處置制度機制；構建提醒敦促函、責令整改通知書、重點督辦通知書、責任約談通知書等“三書一函”監督工作機制；強化重大疑難復雜問題法治會診機制運用，提升解決問題的法治能力；健全涉企緊急訴求快速直通會商機制，搭建對企業緊急訴求聯合會商處置的“快車道”，推動問題快速響應解決；建立園區營商環境問題高位推動“呼應”機制，形成對園區企業發展突出問題、歷史遺留問題等問題攻堅合力，不斷提升企業獲得感和滿意度。